Согласно Положению, конкурс проводился под девизом «Новой школе - современный эффективный руководитель».
В рамках первого, заочного, этапа конкурса на основе представленных на конкурс документов и материалов, а также эссе с представлением управленческого опыта оценивался уровень профессионально-личностных качеств современных руководителей и ценностные мотивы деятельности.
На втором, очном, этапе в рамках защиты модели управления «новой школой» и «открытой трибуны» оценивалась управленческая компетентность и творческий потенциал руководителей, созидающий смыслы, ценности и стратегию развития «новой школы».
Отдел образования благодарит Игоря Ивановича Сметанина за эффективную и успешную работу, направленную на развитие инновационного потенциала города!
